A、 收集信息 B、 处理信息 C、输出信息 D、整理信息 E、 反馈信息
【答案解析】：人员素质测评是一个收集信息、处理信息、输出信息和反馈信息的过程，人员素质测评的结果最终将转化为文字和数字信息，作为有关部门选拔、任用、培训和晋升人员的依据。参见教材P285。
