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人际关系理论的主要观点包括

2020/1/4

A.要求组织管理注重劳动效率

B.要求组织管理重视非经济因素的影响

C.强调组织成员的群体身份对组织管理的作用

D.要求组织管理重视人际沟通

E.人们是带着不同的需要和动机加入工作组织的

答案：

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