护理管理中，评价护士绩效的常用方法是：

2024年09月20日

护理管理中，评价护士绩效的常用方法是：
A. 自我评价
B. 同行评价
C. 上级评价
D. 360度反馈评价

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  • 护理冲突解决后，应采取的首要措施是：
  • 护理政策执行的监督机制不包括：
  • 护理质量管理的持续改进应基于：
  • 护理管理中，激励护士的有效手段不包括：
  • 护理信息管理系统中，数据录入的首要要求是：
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