在绩效管理中，SMART原则指的是什么？

2024年11月06日

题目：在绩效管理中，SMART原则指的是什么？
A. 具体、可衡量、可达成、相关性、时限性
B. 简单、明了、实际、可靠、透明
C. 标准、方法、分析、结果、目标
D. 系统、管理、评估、报告、跟踪