薪酬体系设计的首要步骤是什么？

2024年11月06日

题目：薪酬体系设计的首要步骤是什么？
A. 进行薪酬调查
B. 确定薪酬策略
C. 分析企业战略目标
D. 评估员工绩效

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  • 关于绩效薪酬，以下说法正确的是？
  • 在薪酬预算中，下列哪项不是必须考虑的？
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